Coaching d'évolution professionnelle

Se réaliser professionnellement S’orienter professionnellement (études et carrière) Prendre en main sa carrière Engager sa reconversion professionnelle Améliorer sa posture, Développer son leadership Améliorer sa communication Développer ses compétences émotionnelles (dirigeants et managers) Amélioration de la confiance et de l’estime de soi Amélioration de la performance personnelle et professionnelle Amélioration de l’intelligence émotionnelle Intégration de la pensée positive au quotidien Amélioration de la gestion du stress 1. Un entretien d’écoute et d’identification des enjeux pour vous et votre entreprise. 2. Qualification de vos priorités et validation des indicateurs de résultat. 3. Proposition de méthodologie (avec des outils de stratégie, d’organisation, de pilotage et d’analyse relationnelle. 4. Un contrat avec séquencement par module (vous pouvez vous arrêter à la fin de chaque module) 5. Un point d’étape à à chaque fin de module. 6. Un bilan final avec mesure des indica...